Entre las novedades más relevantes del texto está la inclusión de límites a los contratos temporales.
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En medio de divisiones políticas y desacuerdos entre bancadas, la presidenta de la Comisión Cuarta del Senado, Angélica Lozano, confirmó la radicación de la ponencia mayoritaria de la reforma laboral para su tercer debate.
Se trata del segundo texto registrado en el mismo día, luego de que en la mañana la senadora Aída Avella, del Pacto Histórico, presentara una ponencia alternativa.
“El texto tiene 75 artículos, el 80% mantiene lo aprobado en Cámara, además recoge 10 de las 12 preguntas de la Consulta Popular”, indicó Lozano, al detallar los principales ajustes introducidos por el Senado en esta etapa del trámite legislativo.
Entre las novedades más relevantes del texto está la inclusión de límites a los contratos temporales, que podrán tener una duración máxima de cinco años.
“El Senado le pone carácter retroactivo”, subrayó Lozano, marcando una diferencia frente a versiones anteriores.
También se plantea una nueva modalidad de jornada laboral concentrada en cuatro días, con tres días de descanso, así como una serie de medidas dirigidas a enfrentar la informalidad, especialmente en micro, pequeñas y medianas empresas.
Respecto al contrato de aprendizaje del SENA, la ponencia mantiene su naturaleza formativa, pero incorpora ajustes económicos.
“La medida del SENA le mejora la vida a los aprendices, más ingresos y se mantiene la naturaleza del contrato de aprendizaje, se aumenta la monetización”, aseguró la senadora.
Otro aspecto destacado por Lozano es la inclusión de un capítulo completo enfocado en sectores con altos niveles de informalidad laboral.
“Codificamos con reglas claras de estabilidad laboral y de protección a población vulnerable. Hay todo un capítulo sobre estas ocupaciones y profesiones que hoy están en alta informalidad: los periodistas, los deportistas… una realidad para facilitar la afiliación y pago de prestaciones sociales”, explicó.
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